**Om arbetsplatsen**
Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?


Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb


Hos oss på Socialförvaltningen i Enköpings kommun arbetar vi tillsammans för att hjälpa Enköpingsbor som på olika sätt befinner sig i svåra och utsatta livssituationer.


Vi har en nära ledning och arbetar hela tiden aktivt med utveckling av organisationen. Som grund i vårt förhållningssätt har vi valt att ha motiverande samtal (MI) för dem vi är till för. En del av vår ledningsstruktur är att vi arbetar i tvärteam mellan avdelningarna. Med cirka 160 medarbetare på förvaltningen har vi goda förutsättningar för en välfungerande intern samverkan.


För oss är du som medarbetare vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas på din arbetsplats. Vi är varandras arbetsmiljö och strävar efter ett klimat som präglas av våra värdeord: ansvar, delaktighet, utveckling, rättssäkerhet, samverkan och bemötande.


**Arbetsuppgifter**
Vill du vara med och utveckla ett nytt arbetssätt som gör verklig skillnad för människor i utsatta situationer? Nu söker vi två socialsekreterare som tillsammans med kollegor arbetar vräkningsförebyggande.


Du kommer tillhöra avdelning utredning vuxen, Socialförvaltningen. Utredningsteamet har i uppdrag att utreda, fatta beslut och följa upp beslutade insatser, huvudsakligen i ärenden som rör skadligt bruk och beroende, sociala kontrakt samt våld i nära relationer, enligt gällande lagstiftning. Du kommer att arbeta vräkningsförebyggande i nära samverkan internt och externt, med till exempel hyresvärdar, Kronofogdemyndigheten, budget- och skuldrådgivare samt övriga delar inom Socialförvaltningen.


Projektet syftar till att utveckla och implementera hållbara arbetssätt för att förebygga avhysningar, stärka samverkan och säkerställa att individer får rätt stöd i rätt tid. I uppdraget ingår att tillsammans med kollegor arbeta med tidiga och förebyggande insatser med målet att minska antalet avhysningar och samtidigt främja kvarboende. Din roll innebär att erbjuda ett individanpassat stöd, vilket sker i form av rådgivning på telefon, ta emot besök på socialkontoret, hembesök samt ett visst praktiskt och motiverande stöd i hemmet.


Tjänsten är en projektanställning, förhoppningen är att uppdraget kommer att bli permanent. Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetstiden är heltid, dagtid.


Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Särskilt meriterande är erfarenhet från liknande uppdrag.


**Kvalifikationer**
Socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.


B-körkort är ett krav för tjänsten då bilkörning ingår.


**Övrig information**
Varmt välkommen med din ansökan!


Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom socialförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget ska vara oöppnat och inte äldre än 6 månader.


Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats här:


https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/


Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju.


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.


Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.


För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:


https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html


Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.