**Anställningsform:**
Tillsvidareanställning
**Omfattning:**
Heltid
**Sista ansökningsdag:**
2026-08-05
**Arbetsplats:**
Vård- och omsorgsförvaltningen
**Kommun:**
Västerås
**Referensnummer:**
2026/00347
**Kontakt:**
Linnea Pärlstrand
Ansvarig rekryterare
linnea.parlstrand@vasteras.se
021-39 08 01
Caroline Mansour
Ansvarig rekryterare
caroline.mansour@vasteras.se
021-39 43 92
Mirna Basous
Rekryterande chef
mirna.basous@vasteras.se
021-39 88 09
Carolina Hedin
Rekryterande chef
carolina.hedin@vasteras.se
021-39 99 16
**Facklig företrädare:**
Kommunal
010-442 81 47
Genom ditt stöd, engagemang och förmåga att bygga förtroendefulla relationer bidrar du till ökad delaktighet, utveckling och självständighet. Hos oss erbjuds du ett meningsfullt uppdrag där gör viktig skillnad för de människor vi finns till för.
Varmt välkommen till oss!
Dina arbetsuppgifter
Vårt arbete utgår från individens förutsättningar, behov och önskemål. Målet är att skapa en trygg vardag där den enskilde får möjlighet att utvecklas, vara delaktig och leva ett så självständigt liv som möjligt.
I rollen som boendestödjare stöttar du de boende i personlig omvårdnad, dagliga rutiner, träning och olika aktiviteter, både i och utanför hemmet. En viktig del av uppdraget är kontaktmannaskapet. Tillsammans med boende planerar och följer du upp insatser genom genomförandeplaner. Du har också en samordnande roll där du bygger goda samarbeten med anhöriga, daglig verksamhet, hälso- och sjukvård och god man för att skapa ett sammanhållet stöd kring individen.
Arbetet är förlagt till dag- och kvällstid samt helgtjänstgöring varannan helg. Tjänsten är placerad inom LSS Öster och du behöver vara flexibel i att arbeta på flera utav våra boenden.
Din kompetens
Vi söker dig som har en godkänd gymnasial utbildning inom vård och omsorg alternativt annan lämplig eftergymnasial utbildning inom området. Med ett genuint intresse för människor bidrar du till en trygg och utvecklande vardag.
Du har erfarenhet av arbete inom vård och omsorg samt av att möta personer med intellektuell funktionsnedsättning och autismspektrumtillstånd. För rollen behöver du ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt känna dig trygg med att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet.
Som person är du trygg, lyhörd och ansvarstagande. Du möter människor med respekt och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Samarbete är för dig en naturlig del av ditt arbete och du har förmåga att anpassa dig när verksamhetens behov förändras.
Vi erbjuder
Hos oss får du ett viktigt arbete där ditt engagemang gör skillnad varje dag. Tillsammans arbetar vi för att skapa en miljö där människor känner trygghet, delaktighet och får möjlighet att leva ett så självständigt liv som möjligt.
Du blir en del av en arbetsgrupp där olika professioner samverkar och bidrar med sina kunskaper och perspektiv. Genom samarbete och erfarenhetsutbyte utvecklar vi både verksamheten och varandra. Vi erbjuder ett nära ledarskap och uppmuntrar initiativ, idéer och ett aktivt medskapande i verksamhetens utveckling.
Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.
Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär
Övrig information
Innan du kan anställas genomför vi registerkontroll och du behöver visa upp ett godkänt registerutdrag från polisen.
Observera att på grund av semesterperioder under denna annonseringsperiod kan svar på frågor kopplade till tjänsten dröja. Vi strävar dock efter att besvara inkomna frågor så snabbt som möjligt. Har du frågor om stadens rekryteringsprocess går det bra att kontakta våra kollegor på Rekrytering- och Arbetsgivarvarumärkesenheten via växeln: 021-39 00 00.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.