**Om Kriminalvården**

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Verksamhetsområde Frivården Halland/Västra Götaland leds av en kriminalvårdschef och är en del av Kriminalvårdens region Väst. Vi inför nu en ny ledningsstruktur som innebär en ny chefsnivå mellan kriminalvårdschef och kriminalvårdsinspektör. Kriminalvårdsinspektörerna är första linjens chefer och de leder medarbetare som arbetar vid frivårdskontoren i Halmstad, Skövde, Borås och Vänersborg. Den nya chefsnivån har titeln biträdande kriminalvårdschef (KVC). Vi söker nu tre biträdande KVC till verksamhetsområdet.

**Arbetsbeskrivning**

Som biträdande KVC ingår du i kriminalvårdschefens ledningsgrupp, där ni tillsammans bidrar till måluppfyllelse för hela verksamhetsområdet. Uppdraget innebär att planera och samordna verksamheten inom respektive ansvarsområde utifrån givna ramar, samt utveckla och följa upp utifrån verksamhetsplan, arbetsgivarfrågor, arbetsmiljö, intern och extern samverkan och klientbeslut. Du har verksamhets-, budget- och personalansvar och leder en operativ ledningsgrupp bestående av direktrapporterande kriminalvårdsinspektörer. På KVC uppdrag bedriver ni tillsammans en effektiv verksamhet inom tilldelade budgetramar. Ni tillser att kompetens och materiella resurser används optimalt och i god dialog med personalorganisationer och skyddsorganisation.

Som biträdande KVC har du ansvar för ett funktionsområde. Funktionsområdena innefattar en eller flera av frivårdens processer vilka är:

1. Frivårdsverkställigheter: övervakning, ungdomsövervakning

2. Verkställigheter som ersätter anstaltsverkställighet: intensivövervakning med fotboja (IÖV), samhällstjänst, utslussnings- och anstaltsärenden

3. Utredningsprocesser: personutredning, utredningar inför IÖV, utslussning och utredning av klienters risk/behov/mottaglighet

4. Frivårdens säkerhet och service: säkerhet, administration, kansli och processtöd

Uppdraget som biträdande KVC innebär att samordna, driva och implementera förändrings- och utvecklingsarbete med särskilt ansvar inom respektive funktionsområde. Samarbetet med övriga chefer syftar till att utifrån gemensamma mål utveckla effektiva gränsöverskridande arbetssätt i processerna för att uppnå likvärdighet. Dina direkt underställda chefer har sin placering vid ett  frivårdskontor. Regelbundna resor ingår därmed i tjänsten. Din möjliga placeringsort är Halmstad, Skövde, Borås eller Vänersborg. Förtroendearbetstid tillämpas.

**Kvalifikationer**

Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad och besitter en god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap är du relationsorienterad och har framträdande kompetenser inom förändringsledarskap, planeringsförmåga,  problemlösningsförmåga och resultatorientering. I rollen ingår att vara länken mellan den operativa och strategiska nivån, vi lägger därmed stor vikt vid förmågan att analysera, följa upp och bryta ner uppdrag och information. Du leder och stödjer dina underställda chefer i utveckling av deras ledarskap samt verksamheten som helhet och du tillämpar tillitsbaserat ledarskap. Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar: en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar både dig själv och andra. Du omsätter värdegrunden i praktiken och agerar därmed som förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

**Krav:**

- Akademisk utbildning (om minst 120 hp motsvarande två år på högskola/universitet), eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
- Väl vitsordad, flerårig chefserfarenhet
- Erfarenhet och förmåga att samverka både internt och externt
- Erfarenhet av att driva förändringsprocesser
- Erfarenhet av att ha arbetat i ledningsgrupp
- Erfarenhet av arbete med uppföljning och kvalitetssäkring
- Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift
- B-körkort

**Meriterande är:**

- Dokumenterad ledarskapsutbildning
- Akademisk examen
- Chefserfarenhet i form av att leda andra chefer
- Erfarenhet av:

     - att leda genom en ledningsgrupp

     - att leda medarbetare på distans

     - att företräda verksamhet i massmedia

     - att ha arbetat som chef inom Kriminalvården

     - arbete inom frivården och goda samt aktuella kunskaper om frivårdens processer

- Kunskaper i Officepaketet
- Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarepolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

**Övrigt**

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.